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- 2008-10-1
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招聘信息
公司名称: |
合肥科源维修 |
网址: |
http://www.0551bb.com |
地址: |
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联系方式: |
13866156816 |
经营范围: |
台式机维修 笔记本维修 手机平板维修 办公设备维修 数据恢复 显示器、电视维修 服务器维修 软件维护服务 硬件维护如:清灰等 其他类别 |
所在地: |
安徽省 » 合肥市 » 包河区 |
工作地点: |
科源百脑汇店,其它店 |
薪金: |
面议 |
年龄要求: |
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有效期至: |
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一。想长期在合肥工作的工程师,
二。想合作共赢的,共同经营。给提供最好的条件,具体详谈
三。想独立开店,我们有店面提供,技术支持等,具体详谈
四。不定期工程师。工资低,可谈。
联系我:qq93690671,电话:13866156816
维修我有几句感慨,只是感慨
1.如果应聘的工程师们还在考虑找个好的师傅带一下,学点技术,这种思想已经过实了。维修在合肥这个地方最多能开多少钱呢?技术好你能挣多少钱?还是买不起房子。学技术主要需要自己动脑研究,不是等大神吹仙气,无论你是从哪里毕业,都有学好的,学不好的。什么原因?好好想想!我从做程序直接跳到笔记本维修-苹果手机维修,这个过程没有师傅给我指导。可以这么说,合肥第一家苹果硬解id的,我解id时,合肥大钟楼都找不到师傅解。修了三年苹果手机,现在我又不修苹果了。
2.现在我们招个前台工作人员3000+保险,国家规定上班时间,都招不到人。
3.从我们调查来看,好的工程师一天平均下来3-4台机器(包括所谓二修三修机器且能独立完成)就很不错了,你技术再好也只能挣这么多钱。还累的要死。加班加点。算算你的时间和精力和别人正常上班的比一下。别人拿5000,你应该拿10000元
4.现在修苹果产品,利润也在下降。以后会更低。前两年修个4s,1500元,现在呢,修个6p才多少钱?前几年修个笔记本价格,现在修笔记本价格/??
5.有应聘者第一个就问你家量大不大等等问题。在科源,有些专业工程师没有做其它事的人员工资高。
6。有些应聘者说,我是哪哪联盟毕业的,有多少年经验,技术有多牛。一般这些人我们不要,太委屈工程师了。我们觉得他值一万又不值5000。
7.思考一下,为什么维修工程师工资就这么一点?维修工程师应该拥有什么样的工作态度和思想?值得我们去思考了?我们相信维修是有前途的,但是......
8..当老板一年能挣多少钱呢?10万,20万?30万?为什么不能突破百万以上呢?所以现在我不当老板了!
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